Brest métropole océane recrute en Contrat à Durée Déterminée  pour une durée de 3 ans pour sa Direction des Systèmes d’Information et des Télécommunications

1 Ingénieur Développeur-Urbaniste (h/f)

Date limite de dépôt des candidatures : Vendredi 23 novembre 2012

Missions principales :

Mettre en place un bus applicatif d’entreprise et développer des services applicatifs (web-services) pour les applications de gestion de la collectivité

Activités :

En collaboration avec un chef de projet, l’agent est chargé de :

• Consulter le marché en vue de l’acquisition d’un outil d’EAI (ESB) et participer au choix
• Participer à installer cet outil dans l’infrastructure actuelle
• Définir la stratégie de mise en œuvre du bus applicatif pour le parc applicatif existant et les nouvelles applications
• Définir et développer les web-services nécessaires à la communication entre les applications de la Collectivité (reprise de l’existant et participation aux nouveaux projets)
• Suivre au quotidien le fonctionnement de cet outil
• Contribuer aux projets d’informatisation d’un ou plusieurs secteurs d’activité de la Collectivité :
  - Développement d’applications spécifiques ou de compléments à des progiciels
  - Rédaction des documentations techniques et utilisateurs
  - Maintenance des applications en les adaptant en permanence vis-à-vis des évolutions de l’environnement (législation, règlementation, organisation de la collectivité, technologie)
• Veille technologique liée à son activité

Compétences requises :

Connaissances générales :

Maîtrise et pratique des technologies utilisées à la DSIT

• Modélisation : MCD – UML
• SGBD : Oracle – SQL Server – MySQL
• Développement : SQL, Visual C# et Visual Basic en environnement Microsoft dot.net WPF
• Web : Microsoft IIS – HTTP – FTP – XML/XSL – DHTML – HTML – CSS
• Reporting : Crystal Report, BO
• Urbanisation : SOA, ESB, EAI, XML
• Environnement : Windows – Unix – Linux
• Langue : Anglais technique (lu)

Compétences pratiques :

• Aptitude à la conception de web-service
• Aptitude à l’évaluation des charges et délais
• Capacité d’écrire du code conforme aux standards définis à la DSIT
• Capacités rédactionnelles pour les documentations techniques et utilisateurs, les supports pédagogiques
• Esprit de synthèse

Qualités professionnelles :

• Bonnes qualités relationnelles
• Facultés de communication, d’écoute et d’expression
• Autonomie, prise d’initiatives dans le respect des engagements passés
• Capacité d’alerter son responsable, de prendre des décisions en son absence
• Souci de la qualité du service apporté aux utilisateurs
• Rigueur et dynamisme

Relations hiérarchiques et fonctionnelles :

• Rattachement hiérarchique : Chef de projet Responsable de l’équipe Développement
• Relations internes : Tous les services de la DSIT
• Relations externes : Services de la Collectivité, éditeurs de logiciels, administrations, supports techniques

Conditions et modalités d’exercice

• Lieu de travail : Direction des Systèmes d’information et des Télécommunications, 6 boulevard de l’Europe
• Temps et horaires de travail : ATT, selon le règlement de service de la DSIT
• Moyens matériels du poste : 1 PC, téléphone dans un bureau

Profil souhaité

• Formation supérieure en informatique, tout au long du cursus (BAC + 4 ou 5) avec expérience minimale de 1 an en développement et mise en place d’applications de gestion
• Expérience basée sur l’emploi des mêmes technologies que celles en usage à al DSIT

Contact :

Marie-Annick MOAL, responsable Etudes et Développements – Tél : 02.98.34.30.93

Pour tous renseignements complémentaires, veuillez prendre contact auprès de : Audrey BOURHIS – Chargée de recrutement à la DRH – Tél : 02.98.33.57.14

Merci d’adresser une lettre de motivation, CV - attestation reconnaissance travailleur handicapé à :

Monsieur Le Président de Brest métropole océane
Direction des Ressources Humaines
Service Emplois Mobilité
3 rue Dupleix
BP 92242
29222 Brest cedex 2

Par mail à Valérie TANGUY
En cliquant ci-dessous :

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